年終歲尾，辭舊迎新。公司部門經理述職報告會于2023年1月12日下午在公司313電教室成功召開，公司領導和員工全體參會。

2022年，在全體員工的共同努力下，公司各方面工作取得新進展。為統籌做好保健康、防重癥的疫情防控政策，認真做好年終總結，踔厲奮發，實現2023年更大進步，公司在學習卓越績效管理模式的基礎上，探索創新年終總結新方法，將工作分析結論轉化為具體的改進和創新舉措，提出本崗位2023年優先計劃抓好的三件事情，被大家形象地稱為“質量進步三件套”，述職報告會由此拉開帷幕。

會上，各部門經理精心準備，聚焦公司戰略，通過工作測量、分析與質量進步三件套，將工作層層展開；突出工作重點、亮點，針對問題不足，全面梳理分管工作，2022年度部門經理述職報告會獲得圓滿成功。

隨后，公司領導班子依次就各自分管工作作述職，聚焦過去一年公司在生產加工技術、市場營銷網絡、技術服務、自主知識產權、后勤服務安全保障等各方面的工作，總結工作亮點，剖析存在問題，提出2023年工作思路和舉措。

最后，總經理室郟總對各述職人員進行點評，他充分肯定了2022年度全體員工在公司領導班子的帶領下，扎實奮進、逆勢而上，促進公司高質量發展，取得豐碩的成果。他指出，述職報告會既是對全年的工作總結，又是新一年的工作開篇。2023年公司確定為“質量進步年”，我們要錨定目標“再出發”，將“質量進步”貫穿崗位工作全過程、業務經營全過程、科研攻關全過程、企業管理全過程，秉持“讓農民得益 讓自己發光”的企業使命、堅持“質量、服務、信用”的企業價值觀，充實高質量人才隊伍，共同推進公司全方位的高質量發展。